Частка нових вакансій з тестовим завданням зросла з 7% у січні 2022 до 13% в лютому і березні 2023.
Про це повідомив сервіс з анонімного пошуку роботи Djinni.
За цей час стали створювати менше вакансій щомісяця, але кількість позицій з тестовим не зменшилась: в січні 2022 було 1240 вакансій з тестовим на 16 тисяч загалом, у березні на 10 тисяч вакансій — 1300 з тестовим.
Найчастіше тестове пропонують зробити кандидатам без досвіду або з 1 роком (25-30% вакансій). Але найбільше зростання якраз у вакансіях для більш досвідчених кандидатів.
Нагадаємо, нещодавно з’явилася інформація, що перегляд зарплати торкнувся майже половини українських айтівців після початку повномасштабного вторгнення.
Читайте також:
Djinni назвав топ-скіли кандидатів, найнятих у 2023 році
30% айтівців в пошуку так і не знайшли нову роботу за рік — DOU
Відеосервіс Zoom анонсує технологію цифрових двійників, які самостійно відвідуватимуть робочі зустрічі. Про це пише TechCrunch.…
IT-гігант Meta (материнська компанія Facebook) офіційно оголосив про придбання Moltbook — вірусної соціальної мережі, яка…
Експериментальний агент штучного інтелекту ROME, якого створили дослідники, пов'язані з китайською компанією Alibaba, продемонстрував неочікувану…
Центральне бюро боротьби з кіберзлочинністю Польщі (CBZC) провело масштабну операцію, результатом якої стало викриття групи…
Microsoft оголосила про початок інтеграції технологій Anthropic у свої сервіси, представивши новий інструмент Copilot Cowork,…
Компанія Anthropic оголосила про доступність у Claude Code бета-версії нового інструменту Code Review. Він розробленій…